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為廣泛吸引人才，根據云南交投集團公路建設有限公司人才隊伍建設需要和發展需要，決定公開招聘一批具有較強專業知識、管理能力和發展潛力的工程、市場經營、綜合管理人才，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正原則；堅持德才兼備原則；堅持競爭、擇優原則。

二、招聘崗位及招聘對象

面向社會招聘管理人員5人，具體招聘崗位、崗位資格條件等信息詳見《云南交投集團公路建設有限公司2019年下半年管理人員（社會招聘）崗位統計表》（附件1）。

三、報名條件

（一）報考人員應具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法；

3.具有良好的品行和思想政治素質；

4.具有較強的工作責任心和業務能力；

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

6.具有大學本科及以上學歷，滿足報考崗位專業要求；

7.社會招聘男性年齡不超過45周歲（1974年11月07日后出生），女性年齡不超過40周歲（1979年11月07日后出生）；

8.具有滿足報考崗位所需要的資格條件和其他條件；

9.適應崗位工作需要的其他條件。

（二）具有下列情況之一的人員，不得報名：

1.因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的；

2.有違法、犯罪或違紀嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結案的；

3.受黨紀處分、政務處分、組織處理未滿規定時限或處分尚未解除的；

4.與云南交投集團及下屬單位已簽訂勞動合同的在職人員；

5.國家法律、法規或云南交投集團公司規定不得報名的。

四、招聘程序

（一）報名

報名采用網絡報名的方式，應聘者通過前程無憂網站（）報名。

1.報名時間

2019年11月08日至2019年11月14日18:00時止。

2.報名方式

報名采用網絡報名的方式進行，應聘者報名時須準確、真實填寫個人信息、提交相關證明材料，云南交投集團公路建設有限公司不接受除此之外任何形式的報名，不按要求投遞的不予受理。

3.報名要求及須提交的資料

(1)每名應聘者限報一個崗位，且不得重復報名。

(2)應聘人員須按要求上傳本人近期免冠證件照、身份證、畢業證、學位證、證明工作經歷的相關材料（勞動合同或相關工作證明材料）掃描文件，以及所有可用作證明的自薦材料（如職業資格證、職稱證、獲獎證書、聘用證書、任職文件、科技成果、論文等）掃描文件。

(3)所有應聘材料不予退還。

(4)報考人員有義務如實提交有關信息和材料。凡本人填寫、提交信息錯誤的由本人自行負責；填寫信息弄虛作假的，一經查實立即取消考試資格或錄用資格。報名時與考試時使用的身份證必須一致。

（二）資格審查

根據應聘者網絡報名填寫的信息和提供的材料，由云南交投集團公路建設有限公司委托前程無憂根據報考崗位的資格條件進行資格初審和資格復審。

1.資格初審

滿足本公告報名基本條件且同時滿足報考崗位資格條件（具體崗位資格條件參見《云南交投集團公路建設有限公司2019年下半年管理人員（社會招聘）崗位統計表》（附件1））的視為資格初審合格。

2.資格復審（現場確認）

由公司委托前程無憂對資格初審合格的應聘者進行資格復審和現場確認。應聘者本人（或持本人委托函的其他人）須持身份證及網絡報名時提供的相關證明材料原件進行現場復審，并簽署相關承諾文件。資格復審（現場確認）時間、地點另行通知。

3.筆試人選的確定

資格復審合格的應聘者，均可作為筆試人選參加筆試和職業性格測驗。當某一招聘崗位資格復審合格人數小于3人時，可取消本崗位招聘。

4.以下情形認定為資格復審不合格：

（1）現場確認資料與報名提交材料不相符的；

（2）在資格復審期間無法按時提交相關證明材料的，或未按時參加資格復審的；

（3）資格復審中不滿足報考條件的；

（4）在資格復審現場違反相關規定的；

（5）云南交投集團公路建設有限公司認定為資格復審不合格的。

（三）準考證打印

資格復審合格的應聘者，由前程無憂統一發送準考證至應聘者提供的報考郵箱中，由應聘者自行打印保管。

（四）筆試和職業性格測試

1.筆試、職業性格測驗時間及地點

具體以準考證通知時間、地點為準。

2.筆試重點考察應聘者的崗位履職能力和專業水平。筆試按百分制標準評分，筆試成績占綜合成績的50%。

3.職業性格測驗主要對應聘者職業心理健康、人崗匹配度、勝任能力、職業性格特征進行測驗。職業性格測驗不占綜合成績分數，但測驗結果低于警戒線水平（48分）的不能進入面試。

（五）面試

1.面試人選的確定

職業性格測驗分數≥48分且筆試成績≥60分的，根據筆試成績排名高低，按本崗位計劃招聘人數3倍上限擇優確定面試人數和面試人選（若存在3倍范圍內有滿足面試人選筆試分數并列的，則分數并列的人員均進入面試）。若面試人員小于本崗位計劃招聘人數3倍時，按實際進入面試人數開展面試；無滿足面試條件的人員時，取消本崗位招聘。

當面試人選放棄面試資格時，可按照筆試成績排名高低依次遞補面試人選，但其筆試成績須≥60分，且職業性格測驗分數須≥48分。

2.面試時間、地點由前程無憂另行通知。

3.面試旨在考察應聘人員的綜合素質、專業知識和業務能力，根據崗位履職能力要求，由公司對應聘者能力和素質進行綜合評判。面試按百分制標準評分，面試成績占綜合成績的50%。

4.信用承諾

面試時應聘者須提供中國人民銀行征信系統出具的本人信用報告，并出具遵紀守法承諾書。有嚴重失信或犯罪記錄等有云南交投集團規定不能錄用情形的，取消其面試資格；拒絕或未按規定提供的視為放棄面試資格；應聘者錄用后發現有嚴重失信或犯罪記錄等有云南交投集團規定不能錄用情形的，由錄用單位與其解除勞動合同。

（六）綜合成績計算方法

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（七）確定擬錄用人選和遞補錄用人選

1.擬錄用人選的確定

根據應聘者綜合成績和排名，按擬錄用人選人數≤本崗位計劃招聘人數的原則確定擬錄用人選。如出現綜合成績相同情況，依次按照面試分數、職業性格測驗匹配度由高到低的順序確定排名先后。

當擬錄用人選自愿放棄錄用資格時，公司可根據本崗位面試人員綜合成績排名順延遞補擬錄用人選。綜合成績<60分的，不能遞補為擬錄用人選。

2. 遞補錄用人選的確定

在擬錄用人選確定后，公司可根據本崗位其他面試人員綜合成績排名，設遞補錄用人選，遞補錄用人選人數≤本崗位計劃招聘人數。是否設遞補錄用人選，由公司根據面試人員綜合能力素質確定。綜合成績<60分的，不能作為遞補錄用人選。

當招聘崗位擬錄用人選自愿放棄錄用資格時，公司可按遞補錄用人選綜合成績排名高低順序依次遞補擬錄用人選，遞補人員資格在公示結束后60天內有效。

（八）錄用公示
經公司黨委會審議后的擬錄用人選、遞補錄用人選在云南交投集團官網進行為期7天的公示。

五、體檢

公示無異議的擬錄用人選，由公司組織體檢，體檢時間和地點另行通知。

六、錄用

公示無異議、體檢合格的擬錄用人選，由公司辦理錄用相關手續。

七、不予錄用情形

（一）擬錄用人選在考試、考核、信用承諾、體檢、公示等任一環節不滿足條件的，均不予錄用。

（二）按照《勞動合同法》相關規定，已簽署用工合同且仍

合同期內的擬錄用人員，必須在公司規定時間內將解除合同協議原件提交用人單位。否則，取消錄用資格。

（三）錄用通知下發后，擬錄用人員必須在規定時間內持相關材料報到。逾期不報到者，視為自動放棄錄用資格。

（四）國家法律、法規或云南交投集團規定不得錄用的。

八、待遇

云南交投集團公路建設有限公司提供具有競爭力的工資薪酬，完善的職位晉升機制，為每一位員工提供充足的發展空間。

錄用人員由公司為其購買“五險二金”（養老、醫療、工傷、生育、失業、住房公積金、企業年金）。錄用人員依法享有國家法定節假日、帶薪年休假等假期。

九、重要提示

（一）公告及有關通知發布的官方網站為云南交投集團官網（）和經公司授權的前程無憂網站。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負責。

（二）本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。社會上出現的假借考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與公司無關。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

（三）本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。

（四）報考人員對自己網絡報名時填寫的信息和提供的相關材料的真實性、完整性負責，招聘崗位所屬單位視報考人網絡報名、資格復審填寫信息和提交的相關材料為真實、完整信息進行審核。如果報名填寫信息、提供材料與報考人員所持證明材料兩者不一致，報考人員將被視為違反誠信承諾，由此帶來的資格復審不合格或其他后果將由報考人員自行承擔。

十、聯系方式

公司網址：

電話號碼：0871-66106666-669/870

十一、紀檢監督

本次招聘受云南交投集團公路建設有限公司紀委、人力資源部全程監督。

監督舉報電話：0871-64156938

十二、其他

本招聘公告解釋權屬云南交投集團公路建設有限公司。

云南交投集團公路建設有限公司
2019年11月08日

注：相關附件請在原網下載

云南省交通投資建設集團有限公司