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曲靖市麒麟區交通運輸局委托云南省勞動力中心市場有限公司曲靖分公司招聘路政管理協管人員的公告（市就業中心就業招用工信息2019年第115期）

曲靖市麒麟區交通運輸局因工作需要，經麒麟區人民政府同意，面向社會公開招聘路政管理協管人員，現將具體招聘事項公告如下：

一、 招聘原則
堅持“公開、公平、公正”的原則，面向社會公開報名，擇優聘用。

二、 招聘崗位及人數

招聘路政管理協管人員20人（以勞務派遣方式聘用）。

三、報名條件

（一）擁護中國共產黨的領導，擁護中華人民共和國憲法；遵紀守法，品行端正、敬業誠信，具有良好的思想道德素質。

（二）身體健康，形象及精神狀態良好，服從管理，有較強的事業心和責任感。

（三）限男性，身高170cm及以上，體重50kg以上，體重不超過標準體重的30%（標準體重kg=身高cm-110）；年齡在18-35周歲（有路政管理相關工作經驗可放寬至40周歲）；視力佳（裸眼視力不低于4.5）。

（四）具有高中（含職業高中）及以上學歷，同等條件下，優先考慮退伍軍人和有相關工作經歷人員。

（五）能夠熟練使用自動化辦公系統，具有良好的溝通能力和處理問題能力。

（六）有下列情況之一的，不受理報名：

1、受過刑事處罰的；涉嫌違法犯罪正在接受有關部門審查或尚未查清的；法律、法規規定的其他情形;

2、曾被行政拘留、收容教育、有政治宗教色彩紋身或者有吸毒史的;

3、曾被相關單位開除并解除勞動合同的人員；

4、在職人員或在校學生；

5、具有法律法規規定不宜聘用的其他情形的人員。

四、報名方式

（一）采取現場報名的方式

1、報名地點：云南省勞動力中心市場有限公司曲靖分公司（曲靖市麒麟北路18號曲靖市勞動就業管理服務中心院內黨員活動室）。

2、報名時間：2019年11月18日--19日（兩天），上午8：30-11：30，下午2：30-5：30。

聯系人：唐老師

聯系電話：0874-3296828

（二）參加招聘人員報名時須持本人身份證、畢業證、學歷學位證書、《就業失業登記證》原件及A4規格復印件各一份（所提供的證書、資料必須真實有效），同時攜帶近期1寸免冠彩色照片2張。

五、資格審核

由麒麟區交通運輸局審核。

六、組織考試

采用筆試、面試方式考核。考核時間、地點在報名截止日期后電話通知到報名者。

（一）筆試

1.筆試內容：路政管理相關知識（參考《中華人民共和國公路法》《云南省農村公路條例》、《云南省公路路政條例》）。卷面滿分為100分。

2.從高分到低分順序按照招聘計劃1:2的比例確定進入面試人員名單。

（二）面試

1、面試內容：面試主要測試應試人員語言表達能力、應變處置能力等（參考結構化面試），面試成績總分為100分。

2、總成績：筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%，以總成績由高至低確定人選。

七、體檢及政審

通過面試的人員須進行體檢提供縣級及以上體檢單位出具的體檢報告，報告應能說明沒有影響所應聘工作的重大疾病。體檢標準參照國家《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用自理。

體檢合格的進入政審程序，政審參照公安機關招錄人民警察（公務員）政審有關要求進行。

八、聘用及人員管理

（一）根據體檢、政審結果確定擬聘用人員并進行公示，公示期為7天，公示期間接受社會監督舉報，經公示無異議的應聘人員即為聘用對象，與云南省勞動力中心市場有限公司曲靖分公司簽訂勞動合同。

（二）簽訂勞動合同后，由麒麟區交通運輸局統一安排工作，采取半軍事化管理，工作時長服從用人單位安排。

（三）聘用人員試用期為2個月（含崗前培訓10天），合同期間享受“五險”，試用期工資暫定為2500元/月（五險另算）。

（四）試用合格后正式聘用，工資暫定為3500元/月（五險另算）。

九、補充說明

（一）試用期內考核不合格的，解除勞動合同。勞動合同2年一簽，合同期滿后，根據雙方意愿可續簽勞動合同。

（二）應聘人員應提供真實有效的相關信息和材料，公司將進行背景調查。凡弄虛作假者，一經查實，即取消筆試、面試或聘用資格。聘用后發現并查實在選聘時提供虛假個人資料，視為欺詐，解除勞動合同，并賠償損失。

（三）本次招聘不收取任何費用，不提供或推薦任何考試參考用書，不委托任何個人或部門舉辦培訓輔導，不進行其它崗位招聘，請提高警惕，謹防受騙。

（四）如有相關疑問，請致電0874-3296828。

（五）本公告未盡事宜由云南省勞動力中心市場有限公司曲靖分公司負責解釋。

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云南省勞動力中心市場有限公司曲靖分公司

2019年11月6日