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保山市昌寧縣政務服務管理局招聘公益性崗位公告

時間:2023-02-03 14:35 來源:茶鄉招聘微信公眾號 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

昌寧縣政務服務管理局公開招聘公益性崗位公告

       根據工作需要,昌寧縣政務服務管理局現面向社會公開招聘公益性崗位人員2名,現將有關事項公告如下。

       一、招聘原則

堅持公開、公平、競爭、擇優原則。

       二、招聘條件

(一)擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,遵守國家法律法規,品行端正,作風正派,無違法犯罪記錄。

(二)能嚴格遵守單位的有關工作制度和管理規定,自覺履行應盡的職責和義務,組織紀律觀念強。

(三)好學上進,愛崗敬業;吃苦耐勞,作風扎實;服從工作安排,維護團隊合力。

(四)具有保山戶籍,年齡在35周歲(1988年2月以后出生)及以下,男女不限,身體健康。

(五)大學專科及以上學歷,專業不限,中共黨員優先。

(六)有一定的溝通協調能力和文字處理能力,能熟練操作電腦辦公系統,做事積極主動。

(七)公益性崗位人員必須連續失業一年以上,并持有《就業創業證》(就業創業證末次登記失業時間1年以上或離校兩年內未就業高校畢業生登記失業時間滿6個月。)

(八)已享受過公益性崗位補貼政策的人員不在招聘范圍。

(九)受過刑事處罰或者治安管理處罰的,或涉嫌違法犯罪尚未查清的,或因曾違反公安機關管理規定被解除勞動合同的不予聘用。

       三、使用和管理

(一)聘用人員按照《勞動合同法》的規定簽訂勞動合同,勞動合同實行三年一簽。試用期為一個月,試用期滿考核合格者予以簽訂勞動合同。

(二)勞動合同簽訂后,按照《勞動法》《勞動合同法》的規定,按照用人單位人員管理相關辦法,對公益性人員進行管理。

(三)聘用人員在勞動合同期內因特殊原因需要離崗的,依照《勞動合同法》和人力資源和社會保障局有關規定解除勞動合同。

       四、招聘程序

(一)報名時間:2023年2月2日—2023年2月18日,2月18日下午17:00截止,逾期不候。(聯系電話:0875-7120928)

(二)報名方式:采取網絡報名,填寫報名表并上傳個人簡歷至郵箱,簡歷中要包含學歷、畢業時間、畢業院校、所學專業、工作實習履歷等要素。(簡歷投遞郵箱:cnzwglj@126.com)

(三)資格審查:2023年2月18日下午17:00以后,工作人員對報名人員進行資格審查,并擇日電話通知進入面試面談人員。

(四)面試面談:攜帶本人身份證原件、畢業證原件、《就業創業證》原件,在昌寧縣政務服務管理局(體育場南側辦證大廳)一樓會議室進行面試面談,確定擬聘用人員。

(五)聘用公示:公示期間如被舉報,經查實不符合聘用者,取消聘用資格。

       五、工資待遇

(一)工資不低于我縣最低工資標準,根據工作情況年度考核優秀的予以調增,具體情況面試面談時告知。

(二)聘用后簽訂勞動合同,單位參照勞動合同法相關規定:繳納五險一金單位部分。

昌寧縣政務服務管理局

2023年2月2日

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