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為加強普洱市直屬學校教師隊伍建設，改善教師隊伍結構，根據中華人民共和國人事部第6號令《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發〔2016〕182號）等有關規定，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，經普洱市人力資源和社會保障局及普洱市教育局同意，2019年普洱市教育局直屬學校普洱衛生學校緊缺人才招聘教師2名。現將招聘的有關事項公告如下：

一、招聘崗位人數及專業

醫學影像專業1名，英語教育專業1名。

二、招聘對象和條件

（一）招聘對象

國內外院校全日制應屆畢業生；醫學影像專業為本科及以上學歷，英語教育專業為碩士研究生及以上學歷。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有崗位所需的專業或技能條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.崗位所需要的其他條件；

7.具有相應的職業資格證書。

（三）戶籍要求

不限。

（四）不符合報名條件的情況

1.普通高校全日制在讀碩士研究生、本科生；

2.普通高校畢業的非全日制畢業生；

3.普通高校畢業的非應屆畢業生；

4.2019年3月10日前已被普洱市組織、人社部門批準錄用的公務員（含參照公務員法管理事業單位工作人員），事業單位聘用的管理人員、專業技術人員（無論是否辦理辭職手續）；

5.法律法規規定不符合報名的人員。

三、報名及審核

（一）招聘采取現場和網絡報名的方式進行。

1.現場報名

時間及地點：

2019年3月14日 9：00—11：00云南師范大學呈貢校區西區體育場；

2019年3月15日 9：00—11：00昆明醫科大學呈貢校區。

2.網絡報名

2019年3月14日、15日如所需專業工作人員招聘不足，剩余崗位則進行網絡報名，并根據網絡報名情況重新確定時間進行考核。考核方法和程序按照現場報名的方法和程序進行。報名郵箱為：普洱衛生學校人事科（pewxrsk@126.com）,網絡報名時間為2019年4月1日9:00時起至2019年4月30日17:00時截止。

請報考人員將相關信息及簡歷投到普洱衛生學校的報名郵箱。網絡報名不進行相關證書、證件等原件的審核，報考人員需真實、準確、完整地填寫個人信息，提供相關簡歷。因個人填寫的信息、提供的簡歷有誤和不完整造成的后果由報考人員承擔責任。對于弄虛作假行為，一經查實，即終止或取消其考試聘用資格，并按照考試違紀違規行為處理辦法的有關規定予以處理。

（二）審核方式采用人工審核的方式進行

報考人員必須按崗位要求提供相應證書、證件原件（2019年畢業生持學校開具證明材料）由普洱衛生學校進行預審；再由普洱市教育局復審。

（三）資格審核解釋權：普洱市教育局負責解釋。

四、公開招聘的方法和程序

（一）公開招聘采取面試和試講的方法進行。

（二）現場報名：

1.普洱衛生學校安排專人現場收取應聘人員的推薦材料、本人簡歷及相關信息資料進行審核。

2.招聘領導小組根據報名人員的推薦材料進行資格審核，經資格審核合格人員進入面試和試講。

3.面試和試講時間：15分鐘以內。

4.面試和試講結束后，由招聘領導小組確定人選，簽訂三方協議（含補充協議）。

（三）網絡報名：請報考人員將相關信息及簡歷投到普洱衛生學校人事科的報名郵箱。根據網絡報名情況確定時間進行考核。考核方法和程序按照現場報名的方法和程序進行。

五、考核和體檢

根據面試和試講情況等額確定進入考核和體檢的人選，考核、體檢時間另行通知。

（一）考核

報考人員必須按崗位要求提供畢業證、學位證原件、學籍檔案等有效身份證明材料，由用人單位和市教育局負責審核，并對其思想政治表現、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、學習教育等方面進行考核，無異議后進入體檢。

（二）體檢

按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發〔2010〕82號）等有關規定執行；由用人單位組織到普洱市人民醫院進行體檢，體檢費用由個人支付。

六、公示和聘用

（一）根據考核和體檢結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在“普洱市人民政府網”進行公示；公示期為7個工作日。

（二）公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用；為保護考生權益，反映問題時必須實名反映。

七、其他事項

（一）應屆畢業生指2017年、2018年、2019年畢業的學生。

（二）聯系電話

普洱市教育局 0879—2123085

普洱衛生學校 0879－2123911

（三）查詢網站

“普洱市人民政府網” ( http://www.puershi.gov.cn )

（四）其他要求

1.應聘人員所學專業必須與所應聘的崗位相符，提供的材料必須真實有效，如有弄虛作假，一經查實，將從嚴處理直至追究造假者的法律責任。

2.三方協議書（含補充協議）一旦簽訂，即具有法律效力，雙方有權依法維護自身的合法權益。

3.聘用人員上崗后，享受事業編制正式職工待遇。

4.應聘人員應保障通訊工具通暢，以便招聘單位與其聯系招聘事項；因應聘者個人原因無法與其聯系，造成的后果由應聘者自行負責。

5.有下列情形之一的，視為自動放棄：

（1）應聘人員自愿放棄面試或聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明或不少于2名招聘工作人員簽名的情況記錄）；

（2）公示期7個工作日滿后，聯系不上應聘人員本人的。

八、組織紀律

（一）對違反招聘考試紀律的相關人員按中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。

（二）在招聘過程中如發現不符合條件的人員，普洱市教育局可隨時終止或取消其參考資格和聘用資格。

普洱市教育局

2019年2月28日