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云南出版集團所屬迪慶新華書店有限公司2022年度公開招聘工作人員公告

       迪慶新華書店有限公司是云南出版集團所屬云南新華書店集團有限公司（全資）子公司，前身為中甸縣新華書店，創建于1956年9月，于2015年7月份改制為迪慶新華書店有限公司，公司下設香格里拉市分公司、維西分公司、德欽分公司，發行網點遍布全州各校，其中圖書城3個，教材發行中心3個，校園書店7個，鄉愁書院4個。作為黨的思想文化宣傳陣地及精神文明建設的重要窗口，迪慶新華書店有限公司積極發揮新華書店圖書發行主渠道的作用，傳播黨和國家方針政策，傳播精神文明及科學文化知識。以全心全意為人民服務，為讀者服務為宗旨，以豐富人民群眾的精神文化生活為己任。還承擔了全州中小學校教材教輔發行的工作任務，擔負了“課前到書，人手一冊”的光榮任務。建店六十多年來，為迪慶經濟、文化、教育事業的發展和社會主義精神文明建設，做出了應有的貢獻。

       一、招聘原則

堅持德才兼備、人崗相適的用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”原則，實行崗位公開、面向社會公開報名、嚴格考核、雙向選擇、擇優聘用。

       二、招聘崗位

本次招聘的具體崗位及資格條件詳見《迪慶新華書店有限公司2022年公開招聘工作人員崗位信息一覽表》（附件一）。

       三、招聘基本條件

（一）報考人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導。

2.遵紀守法、品行端正，政治素質好，專業知識扎實，心理素質合格，有團結協作、開拓創新的精神。

3.具有滿足應聘崗位所需要的學歷學位、專業知識和業務能力等要求。

4.身體健康，符合崗位條件先關要求，并能適應所設崗位地方工作，生活條件等。

5.具備崗位所需要的其他資格條件。

（二）具有下列情況之一的人員，不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.涉嫌違紀違法的；

3.受處分期間或者影響期限未滿的；

4.法律法規規定的其他情形。

       四、招聘程序

本次招聘全程委托第三方機構（迪慶創恒人力資源服務有限公司），負責招聘公告發布、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、公示等相關工作。

（一）公告發布

招聘公告通過以下渠道同步公開發布，發布時間為5個工作日。

云南出版集團有限責任公司官網https://www.ynpublish.com

迪慶新華書店有限公司微信公眾號（公眾號：dq-xhsd）

迪慶就業微信公眾號（公眾號：DQJY-666）

報名時間：2022年11月16 日--2022年 11月20 日18:00止。

（二）報名方式

本次招聘采用網絡報名的方式進行，符合崗位條件要求的應聘者根據發布公告的報名要求進行網絡報名。

1.報名材料：應聘人員須在報名時上傳以下材料掃描件電子版：

（1）1寸彩色證件照（JPG格式）、身份證、畢業證、學位證、學信網學籍在線驗證報告以及其他可用作證明的自薦材料如資質證書、榮譽證書等資料的掃描件。

（2）本人手寫簽字的《迪慶新華書店有限公司應聘工作人員報名登記表》掃描件（附件二）。

2.應聘人員須準確完整的填寫個人信息，將清晰掃描件（命名為“報考崗位+姓名”）壓縮后發送至報名郵箱：dqxhsd123@163.com，并按要求上傳相關報名材料。每人限報1個崗位，本次招聘只接受網絡報名，不接受電話、現場投遞或郵寄材料報名，不按要求投遞的不予受理。

（三）資格初審

由迪慶創恒人力資源服務有限公司對應聘人員提交的報名信息及材料進行資格初審。滿足報名基本條件且同時滿足報考崗位資格條件的視為資格初審合格。如因個人原因未按規定格式提供材料、或提供材料不真實、不完整，影響應聘結果的，由應聘者本人承擔責任。資格審核貫穿于招聘全過程，如在招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊、不實或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求的，取消應聘資格。

（四）筆試

由迪慶創恒人力資源服務有限公司統一組織筆試，招聘崗位人數與實際報名參加考試人數比例達到1:3方可開考，筆試成績按照百分制計算。若達不到比例，經招聘工作領導小組研究后報公司支部研究，決定取消此崗位招聘或縮減招聘崗位人數。筆試時間、地點以迪慶創恒人力資源服務有限公司電話通知為準。

筆試成績將在迪慶就業微信公眾號進行公告，公告時間為3個工作日。

（五）資格復審

筆試成績公告期結束后，由迪慶創恒人力資源服務有限公司通知應聘人員進行資格復審。根據筆試成績從高到低的順序，按照招聘崗位人數1:3的比例進入資格復審，若筆試成績最后一名出現并列的，則一并進入資格復審。資格復審時需提交《迪慶新華書店有限公司2022年應聘報名登記表》及畢業證、學位證、身份證等相關資格證書原件和復印件各一份，驗原件收復印件。

若資格復審出現證件資料與報名信息不相符的，一律取消面試資格，未在規定時間內參加資格復審的視為主動放棄。

（六）面試

資格復審通過的人員方可進入面試，面試成績按照百分制計算。面試時間、地點以迪慶創恒人力資源服務有限公司電話通知為準。

（七）面試成績及綜合成績公告

綜合成績總分為100分（綜合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%）。筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留兩位小數進行計算。面試成績、綜合成績將在迪慶就業微信公眾號進行公告，公告時間為3個工作日。

       五、擬聘用人選公示

經迪慶新華書店有限公司黨支部研究同意后確定擬聘用人選，并在迪慶新華書店微信公眾號、迪慶就業微信公眾號平臺進行公示，公示時間為5個工作日。

       六、體檢

公示無異議后，按照招聘崗位人數等額確定體檢人選。進入體檢人選統一由迪慶創恒人力資源服務有限公司組織到指定醫院體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（2016年12月30日修訂）及相關規定執行。體檢費用由受檢人員自行承擔，體檢不合格者不予錄用。

       七、人員遞補

若在體檢、公示期間任一環節出現不合格或放棄的，可按該崗位綜合成績由高到低順序遞補確定擬聘用人選。如遞補沒有合適人選的，該崗位可空缺。

       八、錄用程序

（一）試用。經公示無異議、體檢合格的人員，由錄用單位進行試用。試用期一個月，試用期包括在勞動合同期限內。

（二）考核及正式錄用。試用期滿進行考核，考核不合格的，不予錄用。考核合格的人員簽訂勞動合同，轉移個人人事檔案材料。

       九、工資及福利待遇

試用期發放試用期工資，簽訂勞動合同后員工享受以下福利待遇：

1.按照國家相關規定購買五險一金（養老、醫療、工傷、生育、失業、住房公積金）；

2.員工依法享有國家法定節假日,享有工傷假、婚假、喪假、產假、帶薪年休假等假期；

3.完善的管理晉升機制，為每一位員工提供全面的發展空間。

       十、紀律與監督

（一）從事招聘的工作人員，嚴格執行回避的有關規定。對違反紀律的工作人員，依紀依法予以嚴肅處理。

（二）公開招聘工作過程，招聘工作全程接受本單位紀檢部門和上級紀檢部門雙重監督。

（三）本次公開招聘事宜由迪慶新華書店有限公司人力資源部和迪慶創恒人力資源服務有限公司負責解釋。

       十一、其他事項

（一）應聘人員參加現場資格復審、筆試、面試等環節，應嚴格遵守當地疫情防控相關規定，全程正確佩戴口罩，出示云南健康碼和行程碼雙綠碼。具體疫情防控要求以正式通知為準。

（二）本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

咨詢電話：

迪慶新華書店的有限公司人力資源部 0887-8288119

迪慶創恒人力資源服務有限公司 0887-8222626

監督電話：

迪慶新華書店的有限公司紀檢辦公室 0887-8288111

公司地址：香格里拉市長征大道20號

迪慶人力資源市場

2022年11月16日