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曲靖市住房公積金管理中心2024年公開招聘編外人員公告

        曲靖市住房公積金管理中心根據工作需要，2024年計劃公開招聘2名編外工作人員，現委托曲靖市麒麟區瑞麟人力資源服務有限責任公司全權招考，現就有關事項公告如下：

        一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、公平、公正”的原則，面向社會公開招考，擇優聘用。

        二、組織領導

為確保招聘工作順利進行，成立曲靖市住房公積金管理中心2024年公開招聘編外人員工作領導小組，領導小組下設辦公室，負責招聘具體事務。

        三、招聘計劃

本次計劃公開招聘曲靖市住房公積金管理中心編外人員2名（曲靖市住房公積金管理中心公開招聘編外人員崗位需求表：附件1）。本次招聘實施方案公告、招聘計劃通過曲靖市人力資源社會保障網進行公告，因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負責。

        四、招聘條件和要求

（一）應聘人員必須具備下列基本條件

1.擁護中國共產黨的領導，擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素質、專業能力和職業操守;

2.具備國民教育畢業的本科及以上學歷；

3.年齡35周歲以下；

4.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;

5.掌握崗位必需的業務技能，具備一定的文字寫作能力、財務相關知識、組織協調能力；熟悉電腦操作，能熟練操作辦公自動化軟件；具有崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，或有違法犯罪記錄人員;

2.涉嫌違紀違法正在接受審查調查的人員;

3.失信被執行人，近5年內在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

4.現役軍人、普通高等學校在校學生，以及法律法規規定不符合聘用的其他情形人員;

5.其他不宜聘用人員。

        五、報名方式及相關要求

（一）報名方式：應聘人員需要在規定時間內按照要求將報名材料以壓縮包形式發送至報名郵箱：2621238581@qq.com (文件夾命名為“姓名+崗位名稱+電話”)，工作人員按照崗位所需條件對報考人員所提交材料進行資格審核，經審核合格后準予報考。

（二）報名時間：2024年05月06日至05月12日，共7天，逾期不再辦理報名手續。

（三）報名費：此次招考收取100元報名費，資格審查通過繳納報名費后才算報名成功。

（四）報考人員需提交以下材料：

1.《曲靖市住房公積金管理中心公開招聘編外人員報名表》（附件2）（需附上照片）；

2.本人親自簽名的《曲靖市住房公積金管理中心公開招聘編外人員誠信承諾書》（附件3）；

3.本人有效二代身份證原件掃描件；

4.本人有效畢業證以及學位證原件掃描件；

5.教育部學歷證書電子注冊備案表；

6.其他相關資格證書及相關證明原件掃描件；

7.屬復退伍軍人的還需提供《退伍證》原件掃描件。

        六、資格審查

資格審查貫穿于公開招聘的全過程，在任何時間和環節不符合本次招聘公告所列條件的考生，將立即取消其參考資格。

        七、考試

此次招聘考試招聘計劃人數與有效報名人數須達到1:3的比例方能開考，若達不到開考比例，是否調整開考比例由曲靖市住房公積金管理中心2024年公開招聘編制外工作人員領導小組研究決定。考試方式為筆試加面試的方式進行。

（一）筆試

采取閉卷考試方式進行，筆試滿分100分，占綜合成績的60%，內容為綜合能力測驗。筆試的具體時間和地點另行通知，報考人員須持本人有效二代身份證按規定的時間、地點參加筆試。

筆試成績和進入面試人員名單在曲靖市人力資源和社會保障網上進行公示。

（二）面試

根據筆試成績從高分到低分的順序，按照擬招聘人數與面試人數1:3的比例確定面試人員。最后一名筆試成績并列的，一并進入面試。如出現考生放棄或不符合招聘條件等影響面試比例的情形，根據筆試成績從高到低依次遞補進入面試。無遞補人員或報考人員臨時放棄面試資格的，按實際進入面試人員開展面試。若達不到面試比例，是否調整開考比例由曲靖市住房公積金管理中心2024年公開招聘編制外工作領導小組研究決定。

面試采用結構化面試的方式進行，面試滿分100分，占綜合成績的40%。主要考察考生應變能力和與工作崗位的匹配程度。面試的時間和地點另行通知。面試時報考人員需持本人有效二代身份證參加。

面試成績按四舍五入保留兩位小數，當場宣布，考生確認簽名。面試成績在曲靖市人力資源和社會保障網公示。

考生放棄面試，須提前1天向曲靖市麒麟區瑞麟人力資源服務有限責任公司提交書面申請，未按要求提交放棄申請缺席面試的考生，視為自動放棄。

（三）綜合成績計算方式

筆試成績和面試成績按照各占60%、40%的權重比例計入考試綜合成績（綜合成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%），綜合成績按四舍五入保留兩位小數進行計算。

綜合成績將在曲靖市人力資源和社會保障網進行公示。

        八、體檢

（一）確定體檢人選：依照所報崗位綜合成績從高到低順序等額確定進入體檢人員。體檢時間、報到地點和相關注意事項另行通知。

（二）組織體檢：體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定執行，體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經確認，不予錄（聘）用。體檢統一組織到縣級及以上具有體檢資質的綜合性醫院進行體檢（孕產婦在孕產期可以申請延期體檢），體檢結果須附胸片及結論。不按時參加體檢者不予錄用，因體檢不合格或在體檢、考察、公示等環節出現崗位缺額時，由招聘工作領導小組決定是否遞補及遞補相關事項。

（三）用人單位和考生對體檢結論有疑問時，應在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢申請，由曲靖市麒麟區瑞麟人力資源服務有限責任公司組織到縣級及以上具有體檢資質的綜合性醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

（四）體檢費用由參檢人員自行承擔。應聘者不按規定時間參加體檢視為自動放棄，責任由應聘者自負。應聘者自行到醫院進行體檢的，體檢結果不予認可。

        九、考察

在體檢結束后，體檢合格人員按崗位招聘計劃人數等額確定考察人選�？疾靺⒄展珓諉T考察等有關要求進行。出現考察不合格現象時，按綜合成績排名從高到低順序遞補。

        十、公示和聘用

（一）公示

經筆試、面試、體檢、考察等程序確定為擬聘用人員的，在曲靖市人力資源和社會保障網公示3個工作日，公示期滿無異議的，予以聘用。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用。為保護考生權益，反映問題時須實名反映。

在招錄各環節因考生個人原因導致不能聘用，按照綜合成績排名從高到低的順序依次遞補。

（二）聘用

曲靖市住房公積金管理中心2024年公開招聘編制外工作領導小組匯總擬聘用人員基本情況，按程序研究決定后進行試用，試用期滿后考核合格人員正式聘用。

        十一、招聘崗位待遇及管理方式

（一）工資待遇：受聘人員試用期3個月，試用期工資按2700元/月發放，正式聘用綜合月薪約4100元/月（含社會保險個人應繳納部分），其他待遇按曲靖市住房公積金管理中心管理規定執行。

（二）招聘人員管理方式：此次招聘職位被聘用人員實行合同制管理，聘用合同三年一簽。合同期滿后，用人單位在合同期滿時對招聘人員進行年度考核，通過考核則繼續簽訂勞動合同，未通過考核則不再續簽。合同制人員不轉人事檔案，合同有效期內，用人單位與受聘人雙方履行合同規定，聘用合同解除或終止后，用人單位與受聘人不再具有勞動人事關系。

（三）試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前不符合崗位條件要求的人員，取消聘用資格，終止聘用合同關系。

        十二、紀律及監督

（一）招聘工作主動接受紀委監委和社會的監督。

（二）對違反考試紀律規定的考生，視情節輕重，分別給予批評教育、取消考試資格。

（三）招聘工作人員與應聘人員存在回避關系的，應按照國家有關規定實行回避。

（四）對違反考試紀律規定、失密、泄密、徇私舞弊的考官、工作人員、監督人員按有關規定給予嚴肅處理和紀律處分，構成犯罪的依法追究法律責任。

        十三、其他

（一）本次考試不指定輔導用書，不組織或委托任何機構開展考前培訓。

（二）在任何環節，因考生個人原因放棄錄用，或不具備錄用資格，按照考試綜合成績由高到低依次遞補，直至補足招錄名額為止。

        十四、本公告由曲靖市麒麟區瑞麟人力資源服務有限責任公司負責解釋。

咨詢電話：17320096569（江老師）

監督電話：0874 -6535888

曲靖市麒麟區瑞麟人力資源服務有限責任公司

2024年4月26日

序號	招聘崗位	招聘人數	學歷要求	專業要求	性別要求	年齡要求	其他要求	備注
1	曲靖市住房公積金管理中心宣威分中心	1	本科學歷及以上	財務專業、會計專業、經濟學、統計學、財政學等相關經濟專業	不限	35歲以下	無	上班地點：宣威
2	曲靖市住房公積金管理中心麒麟管理部	1	本科學歷及以上	財務專業、會計專業、經濟學、統計學、財政學等相關經濟專業	不限	35歲以下	無	上班地點：麒麟區