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雙柏縣衛生健康局關于2024年縣級醫療單位面向全縣公開選調編制內衛生專業技術人的公告

        為加強我縣衛生人才隊伍建設，更好推動衛生健康事業高質量發展，根據《雙柏縣促進衛生健康人才隊伍發展三十條措施》（雙辦通〔2021〕31號）及《雙柏縣事業單位工作人員調配管理辦法》（雙人社通〔2023〕5號），結合雙柏縣縣級醫療單位現有人員結構及空編情況，經報請縣人民政府同意，擬從全縣公開選調編制內具有執業醫師資格的衛生技術人員2名補充到縣級醫療單位（其中：雙柏縣人民醫院1名、雙柏縣婦幼保健院1名）。現將有關事項公告如下：

        一、公開選調范圍、崗位、人數及專業

選調范圍為：雙柏縣機關事業單位編制內具有執業醫師資格證書的醫學專業類人員。選調崗位、人數為：雙柏縣人民醫院擬選調臨床醫生1名，雙柏縣婦幼保健院擬選調臨床醫生1名。選調人員專業為：臨床醫學專業、取得執業醫師資格證書。

        二、公開選調的原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

        三、公開選調條件

（一）報考人員須具備以下條件：

1.所選調人員必備條件：雙柏縣機關事業單位編制內醫學專業類人員，具有本科及以上學歷，年齡在45周歲以下（1979年1月1日以后出生，含1月1日）；選調人員需具有臨床醫學專業和執業醫師及以上資格證書；執業范圍為全科、內科或外科專業。

2.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線方針政策，具有良好的思想政治素質、專業能力和職業操守，工作實績突出；

3.遵紀守法，品行端正，有較高的綜合素質，較強的工作能力，熱愛工作，能吃苦耐勞，甘于奉獻，醫德醫風考評合格；

4.身心健康，具有正常履職的身體條件和心理素質；

5.近三年年度考核為合格及以上等次；

6.工作年限等條件符合調動相關規定，所在單位、所在地主管部門同意報考；

7.符合法律、法規規定的其他條件。

除上述基本條件外，報考人員還應當符合選調崗位設置的其他條件。工作經歷以單位組織人事部門出具的證明材料為準。

（二）有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.涉嫌違紀違法正在接受紀律審查或司法調查尚未作出結論的；

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

4.受處分期間或者未滿影響期限的；

5.按照有關規定，未滿最低服務年限或對工作調動有其他限制性規定的；

6.尚在試用期限內的；

7.按照規定需要回避的人員；

8.法律、法規規定不得調動的其他情形。

        四、選調程序

（一）發布公告

在雙柏縣人民政府門戶網站上發布公告。

（二）報名及資格審查

1.報名時間：報名起止時間為2024年5月21日至5月30日（周末除外）上午8:00—11:30，下午14:30—17:30，在報名時間段之外的報名一律無效。報名時需簽訂《報考人員誠信承諾書》并加蓋手印。

2.報名地點：雙柏縣衛生健康局人事股。

3.報名方式：采取現場報名的方式進行，報考人員每人限報1個崗位，報考者須持相關證件原件及復印件兩份到現場進行報名和資格審查。

4.所需材料：

（1）參加此次選調者分別提交《雙柏縣衛生健康局2024年縣級醫療單位面向全縣公開選調編制內衛生專業技術人員報名表》（附件2）。

（2）報名時請攜帶本人《身份證》、《畢業證》、《醫師資格證》、《醫師執業證》等相關證明材料原件及復印件兩份，報名人員對所提供的材料真實性負責。

（3）近期個人免冠小一寸彩色照片3張。

（4）基層工作年限證明、近三年年度履職考核證明（證明材料需單位負責人簽名并加蓋單位公章）。

5.報名時同時進行資格審查，由駐縣衛生健康局紀檢監察組、縣衛生健康局和涉及選調的醫療單位共同負責對報考對象進行資格審查。經審查合格者，確定為參加考試人員，發放準考證。資格審查貫穿選調工作全過程，一經發現弄虛作假者，取消選調資格。

（三）考試及成績計算

考試考核分為筆試和面試，總分為100分，其中筆試成績占50%，面試成績占50%。此次考試筆試部分全程委托具有專業資質的第三方人力資源服務機構按程序組織開展，相關單位配合做好保障服務和監督；面試由雙柏縣衛生健康局及用人單位共同組織開展。此次公開選調不指定考試用書。

1.筆試。筆試為閉卷考試，滿分100分。筆試主要測試報考人員所報崗位對應的專業基礎知識、專業能力、專業實踐技能和專業相關知識等。根據《雙柏縣事業單位工作人員工作人員調配管理辦法》等有關規定，此次公開選調按崗位計劃選調人數與報名資格審查通過人數的比例達到1:2的開考比例方能開考，達不到開考比例的則相應核減該崗位的選調計劃數，直至取消該崗位的選調計劃。設定筆試成績最低合格分數線為60分，低于合格分數線60分的，不得進入面試。筆試具體時間和地點由雙柏縣衛生健康局人事股通過一對一打電話方式另行通知。

2.面試。面試人選按筆試成績由高到低依次確定，按照選調崗位與面試人選1:2比例確定進入面試人數，低于1:2的按實際人數進入面試；若比例內末位筆試成績并列的，一并進入面試。設定面試成績最低合格分數線為70分，低于合格分數線70分的不得進入后續招聘程序。面試主要測試專業知識、語言表達能力、溝通協調能力、團隊合作意識、崗位認知度、求職動機、舉止儀表等內容。面試成績滿分為100分，計分員根據7名評委在《面試評分表》中對考生面試評分進行統計、計算，分別去掉1個最高分和1個最低分，求出的平均分即為該考生的面試成績（分數取小數點后2位）。

考試結束當天公布成績，并在雙柏縣人民政府門戶網站公示3個工作日，公示期滿后無異議的，按照崗位選調人數，從高分到低分的順序等額確定進入體檢、考察人選。如遇崗位總成績出現并列者，優先選調鄉鎮工作年限長的、近兩年年度（2022年、2023年）履職考核連續優秀者。

（四）體檢與考察

考試結束后，根據考生綜合成績從高分到低分的順序，按招聘人數等額進入考察、體檢。考察及體檢時間另行通知。

1.考察。由雙柏縣衛生健康局會同用人單位，對資格審查合格的人員進行全面考察。主要考察擬定人選的德、能、勤、績、廉等方面的情況，以及是否具有應當回避的情形，身心健康，與崗位的匹配度等情況。同時核實考察對象是否符合選調崗位資格條件、提供的信息和相關材料是否真實準確等情況。

2.體檢。根據報考人員考試總成績及考察情況，確定進入體檢人選。由雙柏縣衛生健康局及用人單位組織考察合格的考生到雙柏縣人民醫院體檢，體檢項目和標準參照最新修訂的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由應聘人員自理。應聘人員對體檢結論有異議的，應在接到體檢結論通知之日起2個工作日內提出復檢申請，由雙柏縣衛生健康局及用人單位工作人員陪同到上級公立醫院進行1次復檢，體檢結果以復檢結論為準。體檢時間等具體事宜由雙柏縣衛生健康局另行通知。應聘人員不按規定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。體檢不合格的取消聘用資格，不再繼續后續的聘用程序。

（五）公示及辦理調動手續

考察、體檢結束后，由公開選調工作領導小組根據考察及體檢情況，按選調崗位名額從綜合成績高分到低分順序等額確定擬選調人選，并進行公示，公示期為5個工作日；公示期滿無異議后，辦理調動手續。正式選調人員已取得中、高級職稱資格的，無論在原單位已聘或未聘為中、高級職務，調入擬聘單位后職務聘用以各單位崗位設置方案及內部聘用管理制度為準。

（六）遞補

報考人員體檢、考察等環節有不合格、逾期未參加、提交書面自愿放棄申請的，可按照該崗位綜合成績從高分到低分的順序依次遞補，但筆試成績低于60分的不再遞補，擬聘人員開始公示后不再遞補。

        五、紀律與監督

（一）縣衛生健康局在縣人力資源和社會保障局指導下組織實施公開選調工作，駐縣衛生健康局紀檢監察組進行監督。 電話：0878-7711997。

（二）為維護公開選調工作的公正性、嚴肅性，報考人員在報名、筆試及基本技能考核、體檢、考察等過程中，若有弄虛作假等違紀行為的，一經查實，一律取消考試資格和選調資格，并記錄在案，五年內不得參加我縣衛生健康系統公開選調醫務人員考試。

（三）考試成績、擬選調人員公示等相關事宜將及時通過雙柏縣人民政府門戶網站公布，請報考人員注意查閱。

（四）報考人員應保證所提供的聯系電話通信暢通，若因報考人員不及時查閱或聯系電話不暢通而造成的后果，由報考人員自負。在發出考試、體檢及其他事項通知的時限內，若報考者不按時領取通知或不到場的，即視為自動放棄。

（五）報名期間，報考人員如有疑問可直接向縣衛生健康局咨詢。咨詢電話：0878—7722138（縣衛生健康局人事股）

        六、本公告涉及的相關事項由雙柏縣衛生健康局負責解釋

        七、設置監督舉報電話

縣衛生健康局：0878—7711540

縣紀委監委駐縣衛生健康局紀檢組：0878—7711997

縣人力資源和社會保障局：0878—7712241

雙柏縣衛生健康局

2024年5月10日